Бронювання з 1 вересня: що зміниться для працівників і бізнесу
З 1 вересня 2026 року в Україні змінюються правила бронювання військовозобов’язаних. Чи втратять громадяни відстрочку та як підготуватися до нововведень — у матеріалі.
Вересень 2026 року стане важливим етапом для українського бізнесу та військовозобов’язаних. Уряд оновив правила бронювання, і головний ризик для працівників — не сама дата 1 вересня, а можлива втрата підприємством статусу критично важливого. Як пояснює юристка Адріана Чвартацька, масового автоматичного скасування всіх бронювань не буде, однак компанії, які не підтвердять свій статус, можуть втратити можливість бронювати працівників.
Згідно з постановою Кабінету Міністрів №692, рішення про визначення підприємств критично важливими, ухвалені раніше, діють до 1 вересня 2026 року. До цієї дати відповідні органи мають переглянути статуси компаній. Якщо підприємство вчасно підтвердить критичність, його працівники можуть скористатися спрощеною процедурою продовження бронювання через портал «Дія». Заява опрацьовується протягом 24 годин, а попереднє бронювання не анулюється, тож розриву у відстрочці не буде.
Водночас для підприємств, які відповідають вимогам і подали документи до 10 серпня, статус критично важливого зберігається до кінця строку, на який його надали. Таким компаніям не потрібно масово перебронювати персонал. Окремо змінюється зарплатний поріг для заброньованих: з 1 вересня він зростає з 2,5 до 3 мінімальних зарплат, що у 2026 році становить 25 941 грн. Для підприємств на територіях бойових дій або тимчасово окупованих територіях діє нижчий поріг — 2,5 мінімальної зарплати (21 617,50 грн).
Студентам не варто очікувати масового скасування відстрочок. Як зазначає юристка, правило про відстрочку на семестр, але не більше ніж на шість місяців, діяло й раніше. Постанова №978 лише вдосконалює механізм перевірки та переоформлення відстрочок. Якщо у військовозобов’язаного виникає нова підстава для відстрочки, він може подати заяву про переоформлення, і чинна відстрочка діятиме до ухвалення рішення.
Також з вересня запрацює новий порядок обміну даними між реєстрами. Державна податкова служба передасть Міноборони інформацію про громадян 18–60 років для актуалізації реєстру «Оберіг». Це дозволить автоматично виявляти розбіжності в даних і громадян, яких немає у військовому обліку. Для бізнесу спрощується оновлення військово-облікових даних працівників — це можна буде зробити онлайн через «Дію», без паперових списків.
Підсумовуючи: ключове для збереження бронювання — вчасне підтвердження критичності підприємства. Працівникам, чиї компанії цього не зроблять, варто готуватися до можливих змін. Студентам і тим, хто має чинні відстрочки, панікувати не варто — нововведення спрямовані на уточнення даних, а не на масове скасування відстрочок.
