Ветерани праці: які пільги та доплати покладені у 2026 році

В Україні статус ветерана праці надається пенсіонерам, які мають офіційний стаж понад 35 років для жінок та 40 років для чоловіків. Це передбачено Законом № 3721. Для тих, хто працював у важких або небезпечних умовах, вимоги можуть бути нижчими. Також звання можуть отримати люди з інвалідністю 1–2 груп із стажем від 15 років та власники радянської медалі «Ветеран праці».

Згідно зі статтею 7 закону, ветерани праці мають право на обслуговування у відомчій поліклініці підприємства, де працювали, безкоштовне встановлення зубних протезів поза чергою (крім протезів із дорогоцінних металів), щорічну диспансеризацію та медичні обстеження. Також їм надається можливість брати відпустку у зручний час та отримувати два тижні неоплачуваної відпустки щороку. Серед інших привілеїв — першочергове обслуговування в лікарнях і аптеках, позачерговий ремонт житла та забезпечення паливом для опалення, першочергове отримання позики на будівництво та звільнення від земельного податку.

Окремої доплати за сам статус ветерана праці законодавство не передбачає. Проте існує надбавка за понаднормовий стаж: чоловікам із стажем понад 35 років та жінкам із стажем понад 30 років за кожен додатковий рік доплачують до 1% прожиткового мінімуму (25,95 гривні). Наприклад, чоловік із 42-річним стажем отримає надбавку у 181,65 гривні.

Водночас стаття 9 закону передбачає значно більшу виплату для Героїв України, Героїв Соціалістичної Праці та кавалерів повного ордена Трудової Слави. Вона становить 200% мінімальної пенсії — у 2026 році це 5190 гривень. Для призначення цієї надбавки необхідно подати заяву до Пенсійного фонду, автоматично вона не нараховується.

Таким чином, хоча статус ветерана праці не дає автоматичних грошових бонусів, він відкриває доступ до суттєвих пільг та можливості збільшити пенсію за рахунок додаткових виплат за стаж або особливі заслуги.