media

Мы придаем все большее значение условиям, в которых мы работаем. Многие из нас с нескрываемой ревностью смотрят на фотографии интересных, инновационных офисов, адаптированных к сотрудникам. Чем мы более дружелюбны, тем охотнее мы идем на работу и выполняем свои обязанности. Адаптация пространства к человеку неразрывно связана с его размещением. Что это значит и как это может повлиять на нашу работу?


В 1960-е годы люди стали замечать, сколько мест не приспособлено к потребностям человека. Внимание было уделено транспортным средствам и зданиям, но сами люди были забыты. Вот почему появилось место, то есть философия и способ адаптации пространства для людей.


Placemaking позволяет создавать места, где люди будут рады провести свободное время. Речь идет не только о красочных, красивых офисах, полных захватывающих дух решений, а также о площадях, парках, торговых и развлекательных заведениях и т. Д.


Нам кажется очевидным, что места должны создаваться для людей, дружелюбные, функциональные и адаптированные к их потребностям. Между тем, мы редко встречаем такие решения. Стоит вспомнить недавно посещенную медицинскую клинику. Разве мы не сидели на неудобных лавочка в белом коридоре?


Однако, когда мы находим место, где используется Placemaking, мы посещаем его чаще и охотнее. Мы регулярно посещаем места, которые нам подходят. Следовательно, это часто связано с тем, что дружественные пространства могут принести большую прибыль.


Создание мест кажется таким прибыльным. Люди вернутся в место, где приятно и комфортно. Они будут с большей легкостью идентифицировать себя с ним и ... тратить на него деньги, если это необходимо.


Поскольку места, предназначенные для людей, поэтому привлекают их, кажется очевидным использование Placemaking на рабочих местах. В Интернете вы часто можете найти фотографии офисов, которые кажутся более удобными. Службы Google, например, сделали сенсацию. Есть места, где все хотели бы работать. Хорошо спроектированный офис - это репутация компании.


Placemaking на работе

Может ли создание сайта повлиять на нашу работу? Конечно, да. Представьте себе первый день на работе. Мы приходим в офис, который приветствует нас суровыми красками.


Представьте себе, однако, противоположную ситуацию - мы входим в теплый приятный офис, наша комната полна растений, на кухне есть все необходимое оборудование, все уютно и функционально. Все на столе, кресло удобно, и в перерыве вы можете выйти на террасу, где кофе можно выпить в гамаке.


Хорошо спроектированный офис, ориентированный на потребности сотрудников, делает их более мотивированными, чтобы выполнять свои задачи, более охотно отождествлять себя с компанией, приходить на работу и чувствовать, что они сделали правильный выбор. Они хотят быть в таком офисе.


Прежде всего, чтобы реализовать placemaking, вы должны слушать людей. Откуда мы знаем, что нужно сотрудникам, если мы не спрашиваем их? Давайте сделаем опрос или просто поговорим с ними. Давайте спросим, ​​что повысит их комфорт работы и когда они почувствуют себя лучше в офисе. Благодаря этому мы разработаем лучший план для создания мест, который будет полностью адаптирован для людей.


Начнем с небольших изменений, благодаря которым мы проверим их эффективность. Рабочие жалуются, что интерьер слишком суровый? Инвестируйте в плакаты и растения. Благодаря им комнаты должны стать более приятными и более «домашними».


Давайте не будем забывать, что внешний вид не должен нарушать функциональность. Любые идеи, которые мы реализуем, должны рассматриваться с точки зрения функциональности. Что-то может быть действительно красивым, но если оно совершенно бесполезно, почему бы не отказаться от него?


Давайте также постараемся не думать о деньгах. Конечно, изменения стоят денего, но некоторые отличные решения можно вводить по очень низкой цене. Нетрадиционного мышления и консультаций с другими людьми достаточно. Изменение окружающей среды может показаться нам слишком дорогостоящим, пока мы не обнаружим, что нам в действительности не нужны такие большие изменения.


Является ли placemaking важным? Хорошо спроектированное место, подходящее для пользователей, действительно может окупиться. Сотрудники в хорошо спроектированном офисе будут более эффективными и более активными в выполнении порученных задач, что, безусловно, важно для работодателя.

Related Articles
26.10.2018
Как написать хороший бизнес-план
26.10.2018
Как эффективно построить бизнес - лояльность потребителей
26.10.2018
Влияет ли на успех бизнеса - обучение и развитие персонала
Comments: 0

No comments

Leave a Reply

Your email address cannot be published. Required fields are marked*